“谢谢法官，我已经拿到全部工资，真的不知道该怎么感谢你们！祝你们新年快乐！”近日，如东法院执行干警收到了一条来自四川籍农民工老吴的感谢短信。

　　2020年，吴某到如东某装饰公司（以下简称装饰公司）打工。自2023年7月开始，装饰公司连续八个月未支付其劳动报酬，吴某无奈之下向如东县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请。

　　裁决生效后，装饰公司并未自觉履行，吴某遂向如东法院申请强制执行。装饰公司负责人季某表示公司经营不善，目前一次性履行有困难，希望申请执行人给他一定的时间，分期履行。吴某考虑到原本与季某相识，也了解公司目前的经营状况，于是在法院主持下，双方约定装饰公司先期给付吴某15000元工资，余款43000元于2024年12月底前付清。

　　2024年年底，执行干警在回访中得知装饰公司并未按照和解协议履行剩余的工资款项，如东法院执行局遂将该起欠薪案件列入“凛冬暖薪”集中执行行动的目标案件之一。行动当日，执行干警对装饰公司所有的机器设备进行现场查封，并对季某采取限制消费措施，严肃告知其拒不履行执行和解协议可能面临的严重后果。季某表示对于承诺给付吴某的工资一定会在春节前足额履行，如春节前仍不能履行则同意法院对查封的机器设备、库存材料进行司法拍卖。

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